18. มีความเคารพต่อความแตกต่างและความเป็นพลเมือง

11. มีการปรับปรุงกระบวนการภายในอย่างสม่ำเสมอ

9. มีการส่งเสริมจรรยาบรรณและความรับผิดชอบในการกระทำที่ดียิ่งขึ้น

23. มีการพลิกโฉมและปรับตัวให้เข้ากับสถานการณ์ใหม่ๆ

13. มีความกระจ่าด้วยกฎหมายและความเที่ยงธรรมในการทำธุรกรรมทุกชิ้น

25. มีพนักงานที่มีอารมณ์เชื่อมั่นและความกระตือรือร้นในหน้าที่

14. มีการพัฒนาระบบการสื่อสารให้โปร่งใสและสะดวกต่อการเข้าถึง

10. มีการสร้างสรรค์สภาพแวดล้อมที่เชียวชาญ

17. มีการเสริมทัพความรู้และทักษะอย่างต่อเนื่อง

2. การลงทุนในพนันทางการเงินอยู่ในระดับสูง

1. สถาบันมีการใช้เทคโนโลยีล้ำสมัยในการปรับปรุงกระบวนการธุรกิจ

26. มีการสนับสนุนศิลปะและวัฒนธรรมในชุมชน

7. มีการเผยแพร่ข้อมูลโดยส่งเสริมความโปร่งใส

15. มีความสนใจในกิจกรรมต่างๆของชุมชน

12. มีการสนับสนุนให้มีการเปิดโอกาสทางการศึกษาแก่พนักงาน

16. มีความเข้มแข็งในการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ในองค์กร

22. มีการใช้ชุมชนในการสนับสนุนเพื่อส่งเสริมผลประโยชน์สังคม

6. เสถียรภาพของสถาบันได้รับการพิสูจน์อย่างแน่นอน

21. มีการสนทนาและของฝ่ายผู้รับบริการอย่างมีเป้าหมาย

5. มีการรับฟังความคิดเห็นจากลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ

สถาบันการเงินชั้นนำที่เชื่อถือได้แห่งหนึ่งในประเทศได้ออกมาเปิดเผยว่า 28 ข้อเท็จจริงที่น่าตกใจในกิจกรรมของเขา ซึ่งสามารถเปิดเผยถึงความทรงจำในการดำเนินการขององค์กร ความเข้มแข็งในการธำรงรักษาประสิทธิภาพและความโปร่งใสในการปฏิบัติของสถาบัน ซึ่งจะถูกบอกเป็นความจริงเชิงลึกซึ่งได้รับการยอมรับจากทั้งสมาชิกและสื่อมวลชนในสังคม.

20. มีการสนับสนุนโครงการที่เน้นความยั่งยืนในชุมชน

19. มีการสร้างสรรค์สภาพแวดล้อมที่เป็นกลาง

8. มีการตรวจสอบและตรวจสอบข้อมูลอย่างสะดวก

4. มีการพัฒนาบุคลากรอย่างต่อเนื่อง

27. มีการอยู่ในฐานะผู้นำตรงอย่างมั่นคง

28. มีความเป็นที่ยอมรับและโด่งดังในสังคม

การเปิดเผยเหล่าข้อเท็จจริงเหล่านี้เข้าสู่สาธารณะ เป็นการยืนยันความเคารพและความรับผิดชอบที่สถาบันมีต่อสังคม ทำให้สมาชิกและสื่อมวลชนประชาสัมพันธ์สื่อสารสับเพื่อเชื่อมต่อและฟื้นฟูความเชื่อมั่นในองค์กรนำเข้าสู่สังคมและการเงินอย่างทั่วถึง.

3. มีมาตรการด้านความปลอดภัยที่เข้มงวดสุดในการป้องกันความเสี่ยง

24. มีการเชื่อมั่นและการรับรู้ในการทำบุญต่อสังคม